Μόνιμες προσλήψεις προσωπικού στο δημόσιο τομέα με βάση, τον κανόνα 1 προς 1, τις πραγματικές ανάγκες και το Σύνταγμα ανακοίνωσε ο υπουργός Εσωτερικών Αλέξης Χαρίτσης, διευκρινίζοντας ότι σε αυτό το πλαίσιο οι συμβασιούχοι θα έχουν το πλεονέκτημα και θα προκριθούν για τις μόνιμες θέσεις εφόσον αυτό είναι εφικτό.

Μιλώντας στον ραδιοσταθμό News 247 ο υπουργός Εσωτερικών δήλωσε ότι πως «θα καλυφθούν όλες οι ανάγκες με προσλήψεις στη βάση του κανόνα 1/1 και όχι 1/5 όπως λέει η ΝΔ. Από εδώ και εμπρός η κατεύθυνση θα είναι οι προσλήψεις μόνιμου προσωπικού». Κατέθεσε μάλιστα συγκεκριμένα στοιχεία για τον αριθμό των συμβασιούχων στο Δημόσιο, σύμφωνα με τα οποία το 2016 οι συμβασιούχοι ήταν 49.448 και τον Ιούλιο του 2018 ο αριθμός αυτός έπεσε στις 47.179.

«Για το 2014» τόνισε «δεν υπάρχουν στοιχεία, ήταν αόρατοι οι συμβασιούχοι. Αυτό το πολυδαίδαλο σύστημα που φτιάχτηκε επί ΝΔ-ΠΑΣΟΚ δεν ξεκαθαρίστηκε ποτέ από τις προηγούμενες κυβερνήσεις».

Ο κ. Χαρίτσης είπε επίσης ότι «δεν μπορούμε να αφήσουμε στην τύχη του αυτό το ιδιότυπο καθεστώς ομηρείας που διαμορφώθηκε τις προηγούμενες δεκαετίες, είναι ένα σημαντικό κοινωνικό ζήτημα με τεράστιες προεκτάσεις».

Συμβασιούχοι διαφόρων ταχυτήτων

Σε ερωτήσεις για το σχέδιο της κυβέρνησης, ο υπουργός Εσωτερικών είπε ότι κάθε ομάδα συμβασιούχων αντιμετωπίζεται κατά περίπτωση, διότι μιλάμε για συμβασιούχους διαφόρων ταχυτήτων, κατηγοριών και διαφορετικών αναγκών. Ανέφερε ακόμη πως η κυβέρνηση προσπαθεί να δώσει λύση σ΄ αυτό το πρόβλημα και να βρει τρόπους αντιμετώπισης σε διαφορετικές ομάδες συμβασιούχων. Ήδη, όπως είπε, ολοκληρώνεται η διαδικασία του μεγάλου διαγωνισμού για ανταποδοτικές υπηρεσίες καθαριότητας των δήμων με προσλήψεις 8.500 εργαζομένων που καλύπτονταν από οκτάμηνες συμβάσεις για περισσότερα από δέκα χρόνια. «Κινούμαστε με βάση τον σεβασμό στις διατάξεις του συντάγματος και στην ενωσιακή διαδικασία που δεν επιτρέπει την κατάχρηση αυτών των συμβάσεων. Αναζητούνται λύσεις κατά περίπτωση. Αναφέρω ως παράδειγμα το πρόγραμμα Βοήθεια στο σπίτι όπου τα προβλήματα αντιμετωπίζονται με πρόσληψη εξειδικευμένου προσωπικού (κοινωνικοί λειτουργοί, ψυχολόγοι κα)» επισήμανε.

Πάντως ο υπουργός Εσωτερικών ξεκαθάρισε ότι η συζήτηση για τους συμβασιούχους πρέπει να ενταχθεί στη γενικότερη συζήτηση για τη δημόσια διοίκηση και τον δημόσιο τομέα, χαρακτηρίζοντας ως μεγάλη επιτυχία την επαναφορά, με την τέταρτη αξιολόγηση του κανόνα 1 προς 1 για τις προσλήψεις στο δημόσιο. Σημείωσε επίσης ότι οι σημαντικότερες ελλείψεις καταγράφονται στους τομείς της υγείας και της παιδείας, αλλά και στην Τοπική Αυτοδιοίκηση.